Resultaten dragers beleidsvoerend vermogen
Resultaten beleidsvoerend vermogen
Doeltreffende communicatie

Doeltreffende communicatie

Analyseer
Gekozen eigenschap: Drager 1: Communicatie schoolbestuur/medewerker coördinerende functie
2022 2023 2024 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 46% (46) 56% (56) 50% (50)
Month Eigen school
Apr 10, 2022 46
Jan 10, 2023 56
Mar 10, 2024 50
Ondersteunende relaties

Ondersteunende relaties

Analyseer
Gekozen eigenschap: Drager 2 - Ondersteunende relaties in de relatie tussen het schoolbestuur en medewerkers met coördinerende functie
2022 2023 2024 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 46% (46) 56% (56) 50% (50)
Month Eigen school
Apr 10, 2022 46
Jan 10, 2023 56
Mar 10, 2024 50
gezamenlijke doelgerichtheid

Gezamenlijke doelgerichtheid

Analyseer
Gekozen eigenschap: Drager 3: Gezamenlijke doelgerichtheid in de relatie tussen het schoolbestuur en medewerkers met coördinerende functie
2022 2023 2024 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 46% (46) 56% (56) 50% (50)
Month Eigen school
Apr 10, 2022 46
Jan 10, 2023 56
Mar 10, 2024 50
Gedeeld leiderschap

Gedeeld leiderschap

Analyseer
Gekozen eigenschap: Drager 4: Gedeeld leiderschap in de relatie tussen het schoolbestuur en medewerkers met coördinerende functie
2022 2023 2024 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 46% (46) 56% (56) 50% (50)
Month Eigen school
Apr 10, 2022 46
Jan 10, 2023 56
Mar 10, 2024 50
Geïntegreerd beleid

Geïntegreerd beleid

Analyseer
Gekozen eigenschap: Drager 5: Geïntegreerd beleid in de relatie tussen het schoolbestuur en de medewerkers met coördinerende functie
2022 2023 2024 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 46% (46) 56% (56) 50% (50)
Month Eigen school
Apr 10, 2022 46
Jan 10, 2023 56
Mar 10, 2024 50
Reflectief vermogen

Reflectief vermogen

Analyseer
Gekozen eigenschap: Drager 6: Reflectief vermogen in de relatie tussen het schoolbestuur en de medewerkers met coördinerende functie
2022 2023 2024 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 46% (46) 56% (56) 50% (50)
Month Eigen school
Apr 10, 2022 46
Jan 10, 2023 56
Mar 10, 2024 50
Innovatief vermogen

Innovatief vermogen

Analyseer
Gekozen eigenschap: Drager 7: Innovatief vermogen in de relatie tussen het schoolbestuur en de medewerkers met coördinerende functie
2022 2023 2024 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 46% (46) 56% (56) 50% (50)
Month Eigen school
Apr 10, 2022 46
Jan 10, 2023 56
Mar 10, 2024 50
Responsief vermogen

Responsief vermogen

Analyseer
Gekozen eigenschap: Drager 8: Responsief vermogen in de relatie tussen het schoolbestuur en de medewerkers met coördinerende functie